本日の朝礼テーマは「プロの自覚」です

2019年8月23日(金)

スイミングクラブの受付として働き始めたTさんは、ある日、電話で子どものスクールバスの路線に関する問い合わせを受けました。しかし、詳しいことがわからず、お客さまに迷惑を掛けました。
 先輩に報告すると、「入社間もないけれど、お客さまからするとプロだから、今度はしっかり答えましょう」と励まされました。
 お客さまに満足していただくために、プロとしての意識を持ち続けることが重要です。
 
 朝礼のスピーチに使える! 社員教育に役立つ『月刊朝礼』

社内では、
「仕事においては、お客さまの質問に答えられる内容についてほぼ知っていなければ、プロとはいえないと思います。私はいつも資料を見える場所に置いています」 

「以前、アルバイト初日にわからないことがあったとき、先輩が手際よく対応してくれました。プロ意識を感じたので、先輩を見習って業務の全てを覚えたことを思い出しました」 

「プロの定義はよくわかりませんが、お客さまを喜ばせ続けられる技術やサービスを提供できるのがプロだと思います。その意気込みで、日々仕事に取り組んでいます」

という意見が出ました。

「入社間もないから」「担当外だから」という言葉に甘えていてはプロではありません。同じ会社の一員として、お客さまの対応はベストを尽くさなければなりません。

今日もみんなで「ついてる!ついてる!」😄☀

月刊朝礼

『月刊朝礼』は、中小企業の「人づくり」を成功させる朝礼専門の冊子です。

1日1話で心の「歯みがき」。毎日の朝礼を社員教育の時間に。

「感謝」「思いやり」「自立」「成長」を主なテーマにした1日1話の記事を、毎月1冊にまとめた朝礼専門の月刊誌です。1年間で12冊365日分を毎月お届けします。やる気を引き出し、成長を促す前向きな記事は、朝礼での活用に最適です。
毎日の「歯みがき」の習慣が健康な歯につながるように、毎日続ける「朝礼」の積み重ねが従業員の心を成長させ、良い社内風土をつくります。