本日の記事
２０２６年が始まって半年が経ちました。年初に立てた目標の進み具合はいかがでしょうか。すでに実行している人も、まだ実行できていないという人も、新たに次の半年に向けた目標を立ててみましょう。
目標の立て方に役立つ「ＳＭＡＲＴの法則」があります。ＳＭＡＲＴとは英語の頭文字を並べたもので、日本語の意味は次のようになります。
「具体的」。たとえば「勉強を頑張る」ではなく「資格試験に合格する」など具体的な目標を立てましょう。
「測定可能」。たとえば、「新規営業で何社以上獲得する」など、進捗や達成度を数値で計ることができれば、どれだけ進んだかが把握できます。
「達成可能」。目標は高すぎても低すぎても
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👥コミニケ出版 の朝礼ではこんな意見が出ました。
・「時間がたつと状況も変わるので、目標は定期的に見直すことが大切です。漠然とした目標しか立てていなかったので、SMARTの法則を使ってあらためて見直したいです」
・「仕事において、具体的な目標を立てることは大切です。早くも半年間が過ぎてしまいましたが、これからの半年は気持ちを引き締め、新たな目標を立てたいと思います」
・「SMARTの法則は、健康管理にも役立つと思いました。体重や血圧など目標の数値を決め、期限を区切って努力したいと思います」
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