本日の朝礼テーマは「君に任す!」です

2022年6月3日(金)

本日の朝礼テーマは「君に任す!」です。

今日の話題について、コミニケ出版ではこんな意見が出ました。

「仕事がない状態で海外に出張し、何が仕事につながるか考えて行動するという研修は興味深いです。自分ならどんなふうに動くか想像しました。実際に海外に行けなくても、普段の仕事のなかで、自発的に動く習慣を身に付けたいと思います」

「部下に指導するとき、先回りして教えたり、世話をしたりする癖があるので反省しました。本人の自発性を引き出すにはどのような指導がいいのか、あらためて考えさせられました」

「初めて仕事を任せられたとき、プレッシャーと不安を感じました。しかし、後で考えるとそれが自分の成長につながったのは確かです。自分が先輩の立場になると、任せる側に大変な勇気が必要なことがわかります」

部下に対して、「自ら考え行動する人材になってほしい」と願うのは、上司の立場なら誰しも同じはずです。しかし、そのためには部下を信頼して任せる勇気が必要です。

今日もわが社は、ツイてるツイてる!!

朝礼 の #スピーチ に使える!
#社員教育 に役立つ『#月刊朝礼』#丹羽宇一郎 #自発性 #自ら考える #OJT #新人研修 #信頼関係 #任せる勇気 #成長 #人生訓 #新人研修 #朝活 #朝活記録 #自己啓発 #ライフハック #自分磨き

月刊朝礼

『月刊朝礼』は、中小企業の「人づくり」を成功させる朝礼専門の冊子です。

1日1話で心の「歯みがき」。毎日の朝礼を社員教育の時間に。

「感謝」「思いやり」「自立」「成長」を主なテーマにした1日1話の記事を、毎月1冊にまとめた朝礼専門の月刊誌です。1年間で12冊365日分を毎月お届けします。やる気を引き出し、成長を促す前向きな記事は、朝礼での活用に最適です。
毎日の「歯みがき」の習慣が健康な歯につながるように、毎日続ける「朝礼」の積み重ねが従業員の心を成長させ、良い社内風土をつくります。